9月14日，财务公司直属党支部组织召开“加强作风建设，推进三大变革”专题民主生活会。股份公司党委委员、副总裁康岩勇参会指导。财务公司党支部书记王永宁主持。财务公司班子成员、中层管理人员参会。

　　会议围绕深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和省委十三届四次全会精神，按照省委省政府主要领导在“西钢集团党委关于呈报干部职工大会材料的报告”上的重要批示精神，对照省委“一优两高”战略以及集团公司党委书记、董事长张永利提出的关于干部作风建设工作要求，结合集团公司推进“三大变革”和财务公司今年发展状况，对照检查、查摆问题，总结经验、分析根源，深入开展批评与自我批评。

　　王永宁代表班子从学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和省委十三届四次全会精神、严格执行集团公司党委决策部署和有关规定、结合岗位职责和工作任务的日常工作表现、严格履行“一岗双责”及领导干部廉洁自律、公司上半年生产经营工作等五个方面对照检查、查摆问题，深挖根源，并提出改进措施和工作思路。

　　随后公司班子成员紧扣民主生活会主题依次对照剖析，开展批评与自我批评，参会中层管理人员也对领导班子及班子成员做出评价。互相批评敞开思想，不回避矛盾，自我批评触及问题本质，进一步明确了今后整改方向和措施。

　　在对照检查和开展批评与自我批评后，康岩勇组织学习领会省委实施“一优两高”战略，集团公司推进作风建设和“三大变革”的重大意义和内在要求，并对会议进行点评，他认为与会同志能够结合实际，查找问题深刻，工作思路和改进措施明确，批评与自我批评坦诚，起到了消除误解、增进团结、凝聚合力的作用，达到了团结—批评—团结的效果。他提出五点要求：一是加强新思想、新观念、新政策学习，联系实际、学深悟透，用理论武装并推进企业发展。二是继续加强与成员单位沟通交流，主动介绍财务公司产品服务，更好地发挥财务公司金融服务功能；三是加强宏观金融政策和环境研究，关注关联企业经营变化；四是发挥财务公司“四个平台”作用，保障坚实的资金支持，服务成员企业降低融资成本；五是加强企业文化、干部队伍和人才培养，让员工常怀感恩之心，珍惜来之不易的经营成果，以此次民主生活会为契机，切实转变工作作风，推动三大变革，最终向集团公司和广大职工交出一份满意的答卷。

　　王永宁对会议进行了总结，提出三点要求，一是全体党员干部要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻天博体育集团的各项工作部署，对照省委“一优两高”战略以及推动高质量发展的重点任务和工作要求，结合公司推进“三大变革”工作，对标找出差距，狠抓整改落实。二是要勇于担当责任，狠抓作风建设，发挥党员干部先锋模范作用。进一步加强干部队伍作风建设，切实增强广大员工的担当意识和责任意识，有效调动广大干部职工干事创业的积极性和精气神。班子成员要有行动自觉和责任担当,层层传递压力，把压力转化为动力，形成上行下效、以上率下的良好局面。三是党员同志要进一步统一思想、振奋精神、奋发有为，始终做思想和工作的先锋，带头起到模范作用，努力开创各项工作发展新局面。