4月16日，集团公司2024年第二期班组长综合技能培训班在西宁开班，来自基层单位的173名班组长参加培训，集团公司工会主席王永宁作动员讲话。

此次培训在第一期的基础上，再次优化课程和组织模式，为班组长“量身定制”主题研讨、经验交流、模拟演练、班组管理经验分享等互动性较强的授课方式。在为期6天的培训中，将以开阔基层班组长视野、转变观念、创新思路、增长见识为目的，为各位班组长开“小灶”、备“精粮”，引导班组长更好的用理论指导实践，创新工作方式方法，实现自我素质和能力全面提升，向符合新时代要求的高素质人才转型。同时邀请有色金属工业人才中心特聘专家缪翔等5位老师从锤炼班组长领导能力、卓越班组建设、现场安全管理、班组现场管理、现场质量管理、数字化与现代企业管理、铸就班组长领导素养等方面开展理论培训。

开班式上，公司要求参训班组长珍惜机会，认真学习，创新思路、学以致用，时刻以“不想干，总能找出理由；想干，也总能找出办法”来激励自己，自觉将理论联系到企业发展的实际中来思考，不断提高解决问题的能力，围绕“高质量发展管理提升年”主线，全面提升车间班组管理水平，努力提高生产效率，降低生产成本，强化精准思维，带领班组职工圆满完成各项目标任务。

参训班组长纷纷表示，将珍惜集团公司给予的学习培训机会，利用此次培训扎实“充电”，不断思考总结，厘清思路，做到学有所获、学有所成、学以致用，用新的思维、新的理念和新的方法立足岗位职责，练就过硬本领，为推动公司高质量发展跨上新台阶贡献力量。